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反馈阻力

没有人喜欢批评,纠正或批评。 很难听到我们不够好,或者我们不太好,只是我们的方式。即使我们要求我们想要成长,发展或简单地改善,我们也很难。即使我们同意评论是真的。

因此,当我们实际上没有被要求反馈,不同意它时,我们感到倾向于批评,这只是自然的自然,或者感到误判。

很容易找到接受和应用反馈的建议(其实我写了一些东西!)。但是,您可能希望考虑更令人沮丧,肮脏的方法,以及其他一些其他实际方面,在最近最近的反馈会议之后,我观察到了收件人挣扎:

您的反馈源是否有权给予它 凭借在主题的位置,关系或专业知识?小心这个答案。无论他们的角色,责任或正式知识如何,任何人都可能会发现你完美的缺陷—或者可能会关心你和你的成功,试图帮助你—无论您是否要他们,以及您是否认为他们是有权的。你能管理足够的情感反应来获得内容吗?

你不同意强烈吗? 如果内容本身将你和墙上送到墙上,这可能是您如此依赖于您的原始,自然或首选方式的信号,以便做出你根本不是正确的事情或最重要的事情。鼓励自己保持开放,同样的方式鼓励自己在挑战锻炼期间继续前进。告诉自己,尽管现在感觉不舒服,但你可以拿走它,你会认识到这一值。

反馈可能是真实的,有效的还是相关的? 是否存在反馈适用的条件?有什么用吗?如果你的答案是一个响亮的号,那么你很不可能让自己允许自己的内容。请稍微谦虚!我们都有改进的空间。

如果您不应用反馈会发生什么? 严格地看起来严格无所作为,这可以从评论者的影响逃避一直对自己越来越大的失明,你在世界上的效力以及你的成功和幸福的整体潜力。即使你是对的(和完美的启动),别人已经确定了他们认为应该改变的东西—并采取了措施让你知道。那真的是什么?还有什么?您的批发拒绝会在运动中设置其他任何东西吗?

接受反馈是很多工作—您是否实际上弄清楚了如何提出要求的变化。 (我们将解决另一个时间。)首先尝试注意本周人们给您反馈的所有方式,以及 看看你是否可以更加意识到你是如何对它的反应。

步步高升,

LK.

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